Horizon 2020 è il Programma di finanziamento integrato destinato alle attività di ricerca della Commissione europea. Il Programma, partito il 1° gennaio 2014, intende supportare l’UE nelle sfide globali fornendo alle aziende innovative gli strumenti necessari alla realizzazione dei propri progetti e delle proprie idee.
APID – Gruppo Donne Imprenditrici Apindustria Brescia organizza per Imprenditrici e Amministratrici d’impresa un percorso formativo di otto incontri della durata di due ore ciascuno finalizzato ad approfondire la conoscenza della lingua inglese.
Apindustria in collaborazione con la Fondazione Idi (Istituto Dirigenti Italiani), propone e realizza percorsi formativi su temi innovativi con taglio manageriale, rivolti ad Imprenditori, Dirigenti e Quadri delle Piccole e Medie Imprese.
Nell’ambito della collaborazione tra Apindustria Brescia e CSMT – CENTRO SERVIZI MULTISETTORIALE TECNOLOGICO, si trasmettono alcuni tra i principali progetti formativi proposti nei prossimi mesi da CSMT, via Branze 45 – Brescia.
Apindustria Brescia organizza un corso della durata di 12 ore finalizzato a fornire al personale coinvolto l’impostazione metodologica e le competenze su come determinare e analizzare il fabbisogno finanziario dell’azienda sia in un’ottica di gestione ordinaria sia in presenza di operazioni straordinarie. L’approccio sarà semplice, concreto e basato sulla valutazione di casi aziendali.
Apindustria Brescia organizza un percorso formativo della durata di 12 ore finalizzato ad aumentare le capacità di gestione del processo di vendita da parte del personale tecnico, attraverso l’acquisizione da parte dei partecipanti di maggiore sicurezza e competenza nella gestione dei clienti.
Apindustria Brescia organizza un corso della durata di 4 ore finalizzato a fornire le conoscenze, le competenze e le abilità pratiche utili per far diventare il Direct Email Marketing un utile strumento di supporto all’azione commerciale, alla fidelizzazione della clientela e all’acquisizione di nuovi clienti, in una logica di comunicazione multicanale e di integrazione delle strategie di marketing digitale già adottate.
Apindustria Brescia organizza un percorso formativo della durata di 20 ore finalizzato a fornire ai partecipanti gli elementi di base di oleoidraulica applicata.
Un ciclo di incontri organizzati da A.F.G.P. Centro Artigianelli presso la sede in via Avogadro 23 a Brescia, nel periodo ottobre – novembre – dicembre. Per i soci Apindustria è prevista una scontistica.
Con L. 96/2018, pubblicata sulla G.U. n. 186 dell’11 agosto 2018, è stato convertito in legge il D.L. 87/2018 (il c.d. Decreto Dignità). Di seguito tutte le novità in sintesi.
Con la nota n. 6201/2018, l’INL ha offerto ulteriori precisazioni in tema di tracciabilità e divieto di erogazione per contanti della retribuzione, con particolare riferimento agli anticipi di cassa per spese.
Con la circolare n. 91/2018, l’Inps ha dettato le istruzioni per l’attribuzione, a valere sulle risorse 2018, dello sgravio contributivo previsto dal D.I. 12 settembre 2017, per i datori di lavoro che stipulino contratti collettivi aziendali contenenti misure volte a favorire la conciliazione tra la vita lavorativa e la vita privata dei lavoratori.
Tra le principali novità si segnala l’ introduzione di un limite, al numero dei contratti a tempo determinato anche in somministrazione, non superiore al 30% del numero dei lavoratori a tempo indeterminato.
Il D.L. 87/2018, convertito in L. 96/2018, pubblicata sulla G.U. n. 186 dell’11 agosto 2018, ha previsto la modifica delle sanzioni collegate al licenziamento illegittimo previsto a tutele crescenti dal D.Lgs. 23/2015.
La L. 96/2018, pubblicata sulla G.U. n. 186 dell’11 agosto 2018, di conversione del D.L. 87/2018, ha apportato ulteriori modifiche al decreto stesso. In particolare, la legge ha introdotto uno specifico regime transitorio fino al 31 ottobre 2018 per l’applicazione della nuova disciplina al contratto a tempo determinato.
