EBM ed EBM SALUTE: nuove mini guide 2020
EBM ed EBM SALUTE hanno reso disponibili sui propri siti istituzionali le nuove mini guide 2020.
Vi invitiamo a scaricarle e consultarle.
Relazioni Industriali e Sindacali
FONDAPI: proroga scadenza contributiva primo bimestre 2020
Fondapi ha individuato alcune misure utili per venire incontro alle mutate necessità causate dall’attuale emergenza sanitaria. In particolare:
1) proroga scadenza contributiva primo bimestre 2020 (periodo contributivo gennaio-febbraio 2020);
2) invio telematico della domanda di adesione.
E.B.M. – Bando Formazione Continua del 1° marzo 2020
A partire dal 1° marzo 2020, è possibile partecipare al primo Bando per l’assegnazione di contributi a sostegno della Formazione Continua Generalista a cui possono accedere tutte le imprese aderenti ad E.B.M. che hanno assolto, che stanno assolvendo o assolveranno l’obbligo formativo previsto dall’art. 61 del CCNL.
Rinnovo CCNL Uniontessile – CONFAPI
Si allega la circolare Confapi esplicativa il rinnovo contrattuale sottoscritto in data 24 gennaio 2020.
Brescia, 30 gennaio 2020.
RINNOVO CCNL DEL 12.10.2016 per i dipendenti della piccola e media industria dei settori: tessile e abbigliamento, calzature, pelli e cuoio, penne, spazzole e pennelli, ombrelli, occhiali, addobbi e giocattoli.
UNIONTESSILE – CONFAPI con FILCTEM – CGIL, FEMCA – CISL e UILTEC – UIL hanno sottoscritto in data 24 gennaio 2020 l’ipotesi di accordo per il rinnovo del contratto collettivo di lavoro per i dipendenti della piccola e media industria dei settori: tessile, abbigliamento, moda, calzature, pelli e cuoio, penne, spazzole e pennelli, occhiali, giocattoli.
Si allega l’ipotesi di accordo con scadenza 31.03.2023.
Tutti i lunedì di febbraio: incontri individuali gratuiti per l’inserimento obbligatorio dei lavoratori disabili
È disponibile presso la sede di Apindustria un esperto della cooperativa Gabbiano Lavoro di Brescia per offrire una consulenza gratuita in merito all’inserimento dei lavoratori disabili presso l’azienda o tramite la cooperativa stessa.
I colloqui sono gratuiti e individuali, con una durata prevista di 30 minuti, e si svolgono su appuntamento, con una agenda programmata e sviluppata in base all’ordine cronologico delle prenotazioni.
I prossimi appuntamenti sono fissati per lunedì 3, 10, 17, 24 febbraio p.v., dalle ore 14.00, presso la sede di Apindustria Brescia in via F. Lippi, 30.
Legge di Bilancio 2020: Congedo obbligatorio padre
Con la pubblicazione nella G.U. n. 304 del 30 dicembre 2019, S.O. n. 45, è in vigore dal 1° gennaio 2020 la Legge di Bilancio, L. 160 del 27 dicembre 2019. Tra le principali novità si segnala la proroga al congedo obbligatorio di paternità.
Legge di Bilancio 2020: Decontribuzione apprendistato I livello
Con la pubblicazione nella G.U. n. 304 del 30 dicembre 2019, S.O. n. 45, è in vigore dal 1° gennaio 2020 la Legge di Bilancio, L. 160 del 27 dicembre 2019. Tra le principali novità si segnala la decontribuzione per le assunzioni con contratto di apprendistato di I livello.
Legge di Bilancio 2020: esonero contributivo Under 35
Con la pubblicazione nella G.U. n. 304 del 30 dicembre 2019, S.O. n. 45, è in vigore dal 1° gennaio 2020 la Legge di Bilancio, L. 160 del 27 dicembre 2019. Tra le principali novità si segnala l’esonero contributivo per l’assunzione di giovani under 35.
Legge di Bilancio 2020: Buoni Pasto
Con la pubblicazione nella G.U. n. 304 del 30 dicembre 2019, S.O. n. 45, è in vigore dal 1° gennaio 2020 la Legge di Bilancio, L. 160 del 27 dicembre 2019. Tra le principali novità si segnala l’aumento dell’esenzione per i buoni pasto in formato elettronico e contestuale riduzione per il formato cartaceo.
Legge di Bilancio 2020: Fringe Benefit auto
Con la pubblicazione nella G.U. n. 304 del 30 dicembre 2019, S.O. n. 45, è in vigore dal 1° gennaio 2020 la Legge di Bilancio, L. 160 del 27 dicembre 2019. Tra le principali novità si segnala la modificazione della tassazione dei veicoli concessi in uso promiscuo ai dipendenti.
Tutti i lunedì di gennaio: incontri individuali gratuiti per l’inserimento obbligatorio dei lavoratori disabili
È disponibile presso la sede di Apindustria un esperto della cooperativa Gabbiano Lavoro di Brescia per offrire una consulenza gratuita in merito all’inserimento dei lavoratori disabili presso l’azienda o tramite la cooperativa stessa.
I colloqui sono gratuiti e individuali, con una durata prevista di 30 minuti, e si svolgono su appuntamento, con una agenda programmata e sviluppata in base all’ordine cronologico delle prenotazioni.
I prossimi appuntamenti sono fissati per lunedì 13, 20, 27 gennaio p.v., dalle ore 14.00, presso la sede di Apindustria Brescia in via F. Lippi, 30.
Rinnovo CCNL CONFAPI/FEDERMANAGER per i dirigenti e i quadri superiori
CONFAPI e FEDERMANAGER hanno sottoscritto in data 17 dicembre 2019 l’accordo per il rinnovo del contratto collettivo di lavoro per i Dirigenti e i Quadri superiori delle piccole e medie aziende produttrici di beni e servizi, in scadenza al 31 dicembre 2019.
Si allega una sintesi dei principali contenuti dell’accordo di rinnovo.
Tutti i lunedì di dicembre: incontri individuali gratuiti per l’inserimento obbligatorio dei lavoratori disabili
È disponibile presso la sede di Apindustria un esperto della cooperativa Gabbiano Lavoro di Brescia per offrire una consulenza gratuita in merito all’inserimento dei lavoratori disabili presso l’azienda o tramite la cooperativa stessa.
I colloqui sono gratuiti e individuali, con una durata prevista di 30 minuti, e si svolgono su appuntamento, con una agenda programmata e sviluppata in base all’ordine cronologico delle prenotazioni.
Nuove indicazioni sugli A.N.F.
Si comunica che l’INPS, con messaggio n. 3604/2019 e messaggio n. 3466/2019, ha chiarito i seguenti aspetti collegati agli A.N.F.